Дан старт реализации национального проекта по повышению производительности труда под руководством экспертов Регионального центра компетенций на предприятиях второй волны: ОАО «Белгородстройдеталь», АО «Мелстром», ОАО «Белагромаш-Сервис им. В.М. Рязанова».

В стартовых совещаниях, проведенных на предприятиях, приняли участие более 50 сотрудников. В своих выступлениях перед трудовыми коллективами генеральные директора предприятий: Манаков А.Б., Будник В.Ф., Рязанов А.В. обозначили ключевые цели проекта и воодушевили сотрудников на их достижение. Проведенные встречи показали готовность собственников и руководства к предстоящим изменениям. Высокая вовлеченность первых лиц предприятия - залог успеха реализации проекта!

В течение ближайшего полугодия эксперты РЦК совместно с руководством, рабочими группами и работниками предприятия будут реализовывать Программу повышения производительности труда по пяти направлениям: «Оптимизация потоков по производству продукции», «Обучение», «Декомпозиция целей», «Управление изменениями», «Управление проектами и методологией». В первые три месяца будет проведена диагностика пилотного производственного потока. Для решения выявленных потерь будет выработан план мероприятий по их устранению путем внедрения инструментов бережливого производства.

По завершению активной фазы проекта, на этапе тиражирования и совершенствования потоков, эксперты РЦК также будут оказывать экспертную поддержку предприятиям. Общая продолжительность реализации Программы на предприятии составляет не менее трех лет, в течение которых предприятие должно обеспечить повышение производительности труда на 10/15/30 % за 1/2/3 годы реализации.

Предприятиям, желающим принять участие в национальном проекте «Производительность труда и поддержка занятости», предлагаем подать заявку на официальном сайте Федерального центра компетенций в сфере производительности труда и пройти конкурсный отбор.

Официальный сайт ФЦК: https://производительность.рф/